Webカメラ監視などの「リモハラ」、上司も負担が大きいテレワークの課題とは？

目次テレワークの普及による新たな労務トラブル 最近、「リモートハラスメント」という言葉を耳にするようになりました。テレワークが日本にここまで根付くまでは、耳慣れなかった言葉だと思います。 よく聞く例としては、常にWeb会議ツールを繋ぎ、カメラで部下を監視するようなマネジメント方法を取るケース。オフィスワークでは、部下の働きぶりを直接職場で見ることができました。その代替手段として取られる方法のようですが、これを部下が負担に感じるケースが多いようです。 またWebカメラに映る自宅について触れられたり、オンライン飲み会への参加を強いることも「リモートハラスメント」の代表的なものとなっています。 仕事