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健康経営・メンタルヘルス
「仕事でひどく疲れる日がある」―20代と30代の比較から見える働き方の今
仕事をしていると、「今日は本当に疲れたな」と感じる日があります。その疲れは、身体的なものかもしれませんし、精神的なものかもしれません。しかしその頻度や質は、年代やライフステージによって大きく異なるようです。 今回は、面談サポートツール「Go... -
経営・業務改善
仕事の滞留傾向にみる「30代」と「50代」の違い
「仕事が滞留してしまう――」。現場のマネジメントや人事担当者が直面する課題の一つが、業務がスムーズに進まない、いわゆる「滞留」の問題です。ある人は「任せたはずの仕事がずっと動かない」と感じ、またある人は「目の前の業務をこなすだけで精一杯」... -
経営・業務改善
業務効率化の効果は世代で異なるのか?30代と40代に見る「残業時間の変化」の実態
「働き方改革」が日本企業に根付いて久しくなりました。2020年代に入り、新型コロナウイルスの影響もあってリモートワークやオンライン会議が急速に浸透し、業務のデジタル化・効率化が一気に進んだ印象を持つ方も多いでしょう。さまざまな企業でDX(デジ...
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